Ausweitung unseres Traineeprogramms

Wir sind echt stolz darauf, dass das Traineeprogramm im Bereich Java so gut ankommt, dass wir nun auch dabei sind, es auf weitere Bereiche auszuweiten, die nicht nur fachliches Know-how auf hohem Niveau vermitteln, sondern auch viel Raum für persönliches Wachstum schaffen.
Dabei bieten wir nicht nur fachliche Expertise, sondern auch eine einzigartige Lernumgebung, z.B. durch…

…Betreuung durch Trainer: Unsere Trainees genießen eine abwechslungsreiche Betreuung durch erfahrene Experten in ihren jeweiligen Fachgebieten.
…eine ausgearbeitete „Journey 2 Junior“ als Leitplanken links und rechts
…Challenges zur Standortbestimmung: Wir fördern die persönliche Entwicklung unserer Trainees durch gezielte Herausforderungen, um ihren aktuellen Wissensstand zu ermitteln.
…Wissen weitergeben: Unsere Trainees geben ihr erworbenes Wissen an andere Trainees (und auch Junioren und Alteingesessene) weiter in Form von Mini Skill Factories.
…professionelle Interviewtrainings: Wir bereiten unsere Trainees optimal auf Vorstellungsgespräche und Präsentationen vor, um ihnen den Karrierestart zu erleichtern.
…Events mit Trainees und Alumnis: Neben „Spaßhaben“ versuchen wir, den Austausch und die Vernetzung unserer Trainees, sowohl untereinander als auch mit unseren Alumni, zu fördern.

Wir freuen uns, wie gut die einzelnen Traineeprogramme ankommen und dass es echt super funktioniert. Im Übrigen auch mit Quereinsteigern!